وكالات/ الاقتصادية
تعتزم شركة المدفوعات الإلكترونية "باي بال" تسريح عشرات الموظفين من أصل نحو 300 يعملون لديها في "إسرائيل"، ضمن خطة أوسع لتحسين الكفاءة التشغيلية على مستوى العالم، بحسب موقع "ماكو" العبري.
ورفضت الشركة تحديد عدد الموظفين الذين سيشملهم التسريح، موضحة أن "التغييرات في أعداد العاملين تأتي ضمن عملية تحول متعددة السنوات أُعلن عنها سابقاً، وتهدف إلى تبسيط عملياتنا العالمية ووضع الشركة على مسار نمو طويل الأمد".
وأضافت، في ردها على الموقع: "هذه القرارات ليست سهلة، ونحن ندرك جيداً تأثيرها على موظفينا. ونلتزم بالوقوف إلى جانبهم وتقديم الدعم الكامل لهم خلال فترة التغيير".
وبنت "باي بال" نشاطها في "إسرائيل" على مدار السنوات عبر سلسلة من عمليات الاستحواذ، أبرزها شراء شركة "فرود ساينسز" عام 2008 مقابل نحو 169 مليون دولار.
وجاءت الخطوة بالتزامن مع إعلان الشركة، أمس، تسريح 164 موظفاً في أيرلندا، يمثلون 11.9% من إجمالي موظفيها الدائمين هناك، البالغ عددهم 1380 موظفاً. وتشمل هذه الخطوة موظفين يعملون عن بُعد وآخرين في مقار الشركة، على أن تُنفذ بين 7 و21 أكتوبر/تشرين الأول.
وتأتي هذه التطورات بعد وقت قصير من تقارير عن انهيار مفاوضات كانت تخوضها شركة "سترايب" للاستحواذ على "باي بال" ضمن صفقة مشتركة بقيمة 53 مليار دولار. وتواجه "باي بال" منذ سنوات صعوبة في التكيف مع المنافسة من شركات أحدث في قطاع المدفوعات، بينها "أبل" و"غوغل" و"سترايب".
وفي وقت سابق من العام الحالي، عُيّن إنريكي لوريس، القادم من شركة "إتش بي"، رئيساً تنفيذياً جديداً لـ"باي بال"، خلفاً لأليكس كريس، الذي لم يكن أداؤه، وفق التقرير، متوافقاً مع توقعات مجلس الإدارة. كما أفادت تقارير في يونيو/حزيران بأن الشركة تعتزم إغلاق ذراعها الاستثمارية.
